Главная / Типовые решения для автоматизации документооборота

Применение системы управления документов в департаменте управления персоналом позволить отказаться от внедрения специализированных систем учета персонала, вакансий и кандидатов. Система документооборота полностью покрывает функционал этих систем и кроме этого позволяет построить именно ту модель учета и управления персоналом, которая наиболее подходит для компании. В системе учитываются и хранятся в электронном виде резюме кандидатов, досье на сотрудника и другие необходимые документы.